Анотація до роботи:

Любар М.Г. Кадрове забезпечення органів загальної та політичної поліції Російської імперії у кінці XVIII – на початку XX ст.: історико-правове дослідження (на матеріалах українських губерній). – Рукопис.

Дисертація на здобуття наукового ступеня кандидата юридичних наук за спеціальністю 12.00.01 – теорія та історія держави і права; історія політичних і правових вчень. – Національний університет внутрішніх справ, Україна, Харків, 2004.

Дисертація присвячена комплексному дослідженню організаційно-правових засад кадрового забезпечення органів загальної та політичної поліції Російської імперії в Україні у кінці XVIII – на початку ХХ ст. та їх практичної реалізації. У роботі проаналізовано нормативно-правове регулювання проходження служби чинами загальної поліції та жандармерії, досліджені організація та зміст їх професійної підготовки, розглянуто систему матеріального та соціального забезпечення поліцейських кадрів, розкрито тенденції кадрової політики в органах загальної та політичної поліції Російської імперії в українських губерніях у досліджуваний період. Оцінена ефективність заходів щодо кадрового забезпечення діяльності поліцейського апарату царату в Україні.

У висновках підводяться основні підсумки дисертацйного дослідження, узагальнюються його результати, пропонуються реомендації щодо вдосконалення роботи з персоналом органів внутрішніх справ України.

Зокрема, вказується на необхідність: формування та реалізації єдиної кадрової політики щодо правоохоронних органів держави незалежно від галузевого спрямування; створення і втілення в життя цілісної, внутрішньо послідовної і науково обгрунтованої системи роботи з персоналом ОВС України як чинника ефективного функціонування органів внутрішніх справ; комплексного вирішення завдань соціального захисту працівників ОВС та формування їх особистісних якостей і професійних навичок. Рекомендується удосконалити нормативно-правову базу роботи з персоналом в ОВС шляхом оптимізації кількості та внутрішньої погодженості відповідних відомчих актів, проведення робіт стосовно створення єдиного збірника нормативно-правових документів, що регламентують роботу з персоналом в ОВС. Пропонується активізувати роботу щодо прийняття Закону України „Про органи внутрішніх справ”, нового Дисциплінарного статуту ОВС, нової редакції „Положення про проходження служби рядовим і начальницьким складом ОВС України”. Рекомендується ширше використовувати дореволюційний досвід щодо формування моральних якостей працівників, використання християнських цінностей, відзначання ювілеїв бездоганної служби; підвищувати ефективність роботи з ветеранами; при відборі кандидатів на службу в ОВС глибше вивчати морально-особистісні якості, мотиваційні характеристики; оцінювати якість роботи персоналу та відповідність займаним посадам з урахуванням моніторингу думки населення та колег.

Публікації автора:

1. Професійна підготовка нижчих чинів поліції та жандармерії в Російській імперії у другій половині ХІХ – на початку ХХ ст. // Вісник Національного університету внутрішніх справ. – 2004. – Вип.26 – С. 165-169.

2. Кадрове забезпечення органів поліції Російської імперії у кінці XVIII - першій половині XІX ст. // Вісник Національного університету внутрішніх справ. – 2004. – Вип.27 – С. 209-213.

3. Професійно-моральне виховання чинів поліції та жандармерії Російської імперії (друга половина ХІХ – початок ХХ ст.) // Вісник Запорізького юридичного інституту. – 2004. – №2 – С. 302-307.

4. Кадрова політика в поліції Російської імперії в контексті поліцейської реформи 60-х рр. ХІХ ст. // Вісник Юридичної академії МВС: Збірник наукових праць. – 2004. – №2 – С. 69-75.